Kursplan - Geopolitiska perspektiv och komplexitet - management i en disruptiv värld

Syfte

Kursen syftar till att bidra med interdisciplinär kunskap och förståelse - på avancerad nivå - rörande global och geopolitisk förändring i relation till företag, organisationer och samhällen. Kursen kommer att fokusera på management-relaterade utmaningar i samband med disruptiva förändringar på geopolitisk och global nivå. Teorier, tillämpade modeller och verkliga fall samt historisk utveckling behandlas för att förbereda studenterna för såväl självständig interdisciplinär teoretisk analys som praktisk övning. Vidare avser kursen att stärka ett globalt tankesätt och studenternas analytiska förmåga med avseende på organisatoriska, institutionella och samhälleliga faktorer i samtiden.

Lärandemål

Efter framgångsrikt genomförande kommer studenterna att:

Kunskap och förståelse:
1. Kunna problematisera, genom självständig tolkning och användning av exempel, teoretiska begrepp och perspektiv som är relevanta för en interdisciplinär studie av global och geopolitisk förändring, från ett företags- och organisations-perspektiv.

Färdigheter och förmågor: 
2. Kunna tillämpa och analysera verkliga fallstudie-scenarier och fenomen som präglas av organisatorisk och institutionell komplexitet och disruptiv förändring.
3. Självständigt kunna planera och hantera studentdrivna lärandeprojekt som syftar till att utforska olika dimensioner av hur globala och geopolitiska sammanhang är kopplade till företags/organisationers strategier och förmågor, genom att samla in relevant data.
4. Kunna identifiera och analysera hållbarhet som en kritisk dimension i global verksamhet utifrån geopolitiska perspektiv.

Utvärderingsförmåga och förhållningssätt:
5. Kunna utvärdera idéer utifrån olika intressenters intressen och rationaliseringar.
6. Tillsammans med kamrater kunna kommunicera muntligt och skriftligt och konstruktivt kunna kommentera andra studenters resultat  

Innehåll

Kursen bidrar med aktuella perspektiv på global förändring och geopolitiska faktorer som påverkar företags förutsättningar och strategier. Kursen bygger på interdisciplinära modeller och teorier som är betydelsefulla för att förstå och utforska en alltmer komplex värld.

Undervisning

Gruppuppgift (GRU1) 2 hp, betyg Utmärkt (A), Mycket bra (B), Bra (C), Tillfredsställande (D), Tillräcklig (E), Otillräcklig, komplettering möjlig (Fx), Otillräcklig (F). Avser Lärandemål 1, 3, 4 och 6.

Seminarium (SEM1) 1,5 hp, betyg Utmärkt (A), Mycket bra (B), Bra (C), Tillfredsställande (D), Tillräcklig (E), Otillräcklig, komplettering möjlig (Fx), Otillräcklig (F). Avser Lärandemål 5 och 6.

Inlämningsuppgift (INL1) 4 hp, betyg Utmärkt (A), Mycket bra (B), Bra (C), Tillfredsställande (D), Tillräcklig (E), Otillräcklig, komplettering möjlig (Fx), Otillräcklig (F). Avser Lärandemål 1,2 och 3.

Särskild behörighet

Examen på grundnivå om minst 180 högskolepoäng, varav minst 90 högskolepoäng med successiv fördjupning i företagsekonomi. Dessutom krävs Engelska B eller Engelska 6.

Betyg

Utmärkt, mycket bra, bra, tillfredsställande, tillräcklig, otillräcklig - komplettering möjlig, otillräcklig