Text

Kursplan - Arbetsrätt 2

4.5 hp

HAA106

Vårtermin 2021

Grundnivå

G1N (Grundnivå, har endast gymnasiala förkunskapskrav).

Handelsrätt

Akademin för ekonomi, samhälle och teknik

2021-01-20

Litteraturlistor

Kurslitteraturen är preliminär till 8 veckor innan kursstart. Kurslitteratur kan vara giltig över flera terminer.

Syfte

Kursen syftar till att ge studenten grundläggande kunskap om arbetsrätten med fokus på lagstiftning inom arbetstid, arbetsmiljö, diskriminering samt svensk arbetsrätts påverkan av EU-medlemskapet

Lärandemål

Efter avslutad kurs ska studenten ha tillägnat sig grundläggande kunskap och förståelse för:
1. Juridisk metod och hur arbetsrättsliga verktyg används för att lösa arbetsrättsliga problem såsom arbetsmiljö, arbetstid och diskriminering samt semester och andra ledighetslagar
2. Svensk arbetsrätts påverkan av EU-medlemskapet.

Studenten ska på ovan nämnda områden kunna tillägna sig färdighet och förmåga att:
3. Identifiera, analysera och visa att studenten kan kommunicera och presentera slutsatser av god kvalitet, för de ovan nämnda lärandemålen
4. Iakttaga ett kritiskt förhållningssätt och hantera sak-, rätt- och bevisfrågor i arbetsrättsliga tvister.

Innehåll

Denna kurs kan med fördel bygga vidare på den kunskap som studenten tillägnat sig genom Arbetsrätt 1. Kursen inleds med en presentation av den juridiska metoden som tillämpas inom arbetsrätten. Vidare får studenten lära sig regler kring arbetsmiljö, arbetstid, semester samt olika former av diskriminering. Studenten kommer även att få ta del av ett EU-rättsligt perspektiv på arbetsrätten.

Undervisning

Undervisningen består av distansföreläsningar och tillämpningsövningar.

Behörighet

Grundläggande behörighet

Examination

Digital hemtentamen (HEM1), 2,5 högskolepoäng, betyg Underkänd (U) Godkänd (G) (avser lärandemål 1,2)
Inlämningsuppgift (INL1), 2 högskolepoäng, betyg Underkänd (U), Godkänd (G) och Väl godkänd (VG) (avser lärandemål 1, 2, 3, 4)

En student som har ett intyg från MDU avseende sin funktionsnedsättning har möjlighet att anmäla önskemål om anpassning vid salstentamina eller annan examinationsform i enlighet med Regler och anvisningar för examination på grundnivå och avancerad nivå vid Mälardalens högskola (2020/1655). Det är examinator som, utifrån det intyg som utfärdats, beslutar om eventuell anpassning och i så fall vilken anpassning som ska gälla.

Misstankar om vilseledande vid examination (fusk) anmäls, enligt högskoleförordningen, till universitetets rektor och prövas av universitetets disciplinnämnd. Om disciplinnämnden anser att en student gjort sig skyldig till en disciplinförseelse fattar nämnden beslut om en disciplinär åtgärd, vilket är varning eller avstängning.

Betyg

Väl godkänd, godkänd, underkänd

Övergångsbestämmelser och övriga föreskrifter

Kursen överlappar HAA107 med 4,5 hp. Momenten Arbetstid, Arbetsmiljö, Diskriminering och Hur svensk arbetsrätt påverkas av EU.